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河南林源建筑安裝工程有限公司召開年度總結(jié)會
2014年2月21日上午，河南林源建筑安裝工程有限公司2013年總結(jié)表彰暨2014年責任目標簽訂會在公司會議室召開。公司總經(jīng)理劉長安、副經(jīng)理陳彥召、侯建、張素茵、陳廣發(fā)主席臺就坐，本次會議議程共分為9大項，會議由公司副經(jīng)理張素茵主持，全體職工參加了會議。
會議首先由公司幾位副經(jīng)理分別宣讀了公司的一至四號文件，并對2013年度工作中涌現(xiàn)出的先進集體和個人予以了表彰，授予港區(qū)項目部、機電學校宿舍樓項目部“先進項目部” 稱號、統(tǒng)審科“先進科室”稱號，授予高帥、馮瑜、王少波等6人“工作先進個人”稱號。公司總經(jīng)理劉長安為先進集體和個人頒發(fā)了榮譽證書和獎金。隨后一項，公司總經(jīng)理劉長安與各部門負責人簽訂了2014年目標責任書及相關(guān)人員簽訂了安全責任書。
公司總經(jīng)理劉長安在最后發(fā)表了重要講話，他首先對2013年的工作進行了總結(jié)，全面回顧了公司在2013年取得的成績，分析了公司當前面臨的發(fā)展形勢和工作中的不足之處，并對2014年的工作進行了展望與規(guī)劃，2014年我們的工作計劃是：一、強化企業(yè)管理，增強企業(yè)安全風險意識。二、繼續(xù)抓好人才建設(shè)，激發(fā)老同志發(fā)揮余熱，把青年人扶上馬再送一程。三、積極推進項目成本核算工作及項目內(nèi)部競標機制。四、 關(guān)心職工生活，關(guān)注青年人才成長，強化績效考核工作。五、完善公司企業(yè)文化的構(gòu)建。六、繪制宏觀發(fā)展藍圖，加大企業(yè)轉(zhuǎn)型力度，助推企業(yè)向集團化邁進。
會議進行到最后一項，高帥、馬新峰和白志勇同志作為先進代表進行了發(fā)言，在發(fā)言中介紹了他們的工作方法和經(jīng)驗，紛紛表示要珍惜榮譽，好好工作，絕不辜負領(lǐng)導和同志們的期望，把獲得的榮譽作為新的起點，在今后的工作中更加努力、再創(chuàng)佳績。
2014年各項工作已經(jīng)開始，只要我們振奮精神，同心協(xié)力，努力工作，狠抓落實，我們的目標就一定能夠?qū)崿F(xiàn)！
